兴义民族师范学院2024年高层次人才引进公告

一、引进层次

（一）顶尖人才

研究方向处于国际前沿，学术成果处于国际一流水平，取得国内外同行公认的重要成就，主要包括中国科学院、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员、国家“高层次人才特殊支持计划”杰出人才等。

（二）领军人才

研究方向处于国内前沿，学术成果处于国内一流水平，具有成长为国家级（或世界级）杰出人才潜力，近10年来曾入选国家“高层次人才特殊支持计划”领军人才、国家“高层次人才引进计划”入选者（不含青年项目入选者）、长江学者奖励计划特聘教授、讲座教授等人才计划（项目）之一的；近10年曾担任国家重点研发计划项目、国家科技重大专项项目、国家自然科学基金重大项目、国家社会学科基金重大项目、中央马克思主义理论研究和建设工程首席专家、世界一流学科带头人等项目（课题）负责人或职务；近10年曾获全国杰出专业技术人才、高等学校科学研究优秀成果奖（人文社会科学）特等奖或一等奖（排名第1名），或获得国家级教学成果奖特等奖或一等奖（排名第1）等。

（三）拔尖人才

在自然科学领域和人文社会科学领域崭露头角，取得突出学术成果，具有成为该领域领军人才和学科带头人的发展潜力，主要包括近10年曾入选国家“高层次人才特殊支持计划”青年拔尖人才、国家“高层次人才引进计划”青年人才、长江学者奖励计划“青年学者”项目获得者等人才计划（项目）；近10年曾获得中国青年科学家、中国青年妇女科学家等荣誉。

（四）优秀青年人才

在自然科学领域和人文社会学科领域创新业绩突出，具有成为该领域学术技术拔尖人才的发展潜力。在自然科学领域人才近5年的业绩成果需达到独立或作为第一作者发表科研论文被SCI一区期刊（中科院分区）收录2篇、主持国家自然科学基金项目或省级重点项目1项等条件中的2项。在人文社会科学领域人才近5年的业绩成果需达到以独立作者或第一作者在《人民日报》《光明日报》《经济日报》发表理论文章2篇、主持国家社会科学基金项目2项或省部级哲学社会科学规划项目4项等条件中的2项。

（五）博士研究生

A类人才：博士研究生（国内具有“双证”，国〔境〕外的需经教育部认证）且具有正高专业技术职务的“双高”人才，有很好发展潜力，能胜任教学科研工作，能为学校学科建设作出较大的贡献。

B类人才：博士研究生（国内具有“双证”，国〔境〕外的需经教育部认证）且具有副高专业技术职务的人才，有很好发展潜力，能胜任教学科研工作，能为学校学科建设作出较大的贡献。

C类人才：博士研究生（国内具有“双证”，国〔境〕外的需经教育部认证），有很好的发展潜力，能胜任教学科研工作。

二、引进待遇