重庆巴南李家沱街道公益岗位招聘

　　根据工作需要，经李家沱街道党工委、办事处研究，决定面向社会公开招聘非在编城管协勤工作人员4名，公益性岗位工作人员3名。

　　一、招聘原则

　　按照公开、公正、平等的原则，坚持德才兼备的用人标准，采取考试的方式择优聘用。

　　二、招录条件

　　(一)遵纪守法，作风正派，品行端正，责任感强，能吃苦耐劳。

　　(二)具有正常履行职责的身体条件和心理素质。

　　(三)非在编城管协勤岗位：招聘4名外勤(有夜间巡查任务)，男女不限，年龄在18周岁以上、45周岁以下(1976年8月31日至2004年8月31日期间出生)。具有大学专科及以上学历，身体健康、责任心强，能适应城管协勤岗位。

　　公益性岗位：招聘3名，男女不限，全日制大学专科及以上学历，且为离校2年内未就业的高校毕业生(2020年8月20日之后取得毕业证)。

　　(四)以下人员不属于招聘范围：曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职、党籍或在接受高等教育时，受到开除学籍处分的人员;劳动教养、刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;国家有关部委联合签署备忘录明确的失信情形人员;现役军人;正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的本科生、研究生不能凭已取得的学历证书报考;法律规定的不得聘用的其他情形的人员。

　　三、招聘程序

　　本次招聘由李家沱街道党政办公室组织实施。根据职位需要设置考试内容，按照报名、资格审查、考试、体检、公示等程序进行招聘。

　　（一）现场报名

　　1.报名时间：2022年8月8日，上午9：00—12：00；下午14：00—18：00。

　　2.报名方式：现场报名填写报名表，不收取报名费。

　　3.报名地点：巴南大道16号李家沱街道办事处5楼515室。联系人：李老师，联系电话：15922878853。

　　4.报名时需提交资料：

　　①本人现场填报写报名表。

　　②本人近期免冠1寸登记照片1张。

　　③本人户籍地派出所出具的《无违法犯罪记录证明》。

　　④需提供本人户口簿、身份证、毕业证的原件及复印件。

　　⑤报名时交《疫情防控承诺书》（附件），报到前14天内未到过新型冠状病毒肺炎疫情中、高风险地区（现场需提供行程码、渝康码，且均为绿码）。

　　⑥须提供48小时的新型冠状病毒肺炎核酸检测阴性报告。

　　（二）资格审查

　　报名结束后，街道对报名人员资格进行审查，审查合格者，电话通知本人参加考试。

　　（三）考试

　　 考试采用结构化面试，面试满分为100分，面试成绩当场公布。面试按拟招聘岗位人数1:2的比例，人数达不到规定比例的，可相应减少或取消招聘名额，如属急需紧缺岗位的，可作为紧缺岗位开考。面试成绩于当天公布张贴在街道办事处一楼大厅公示栏，公示时间3个日历天。面试工作由李家沱街道办事处党政办公室牵头组织。

　　（四）体检

　　根据考核成绩从高到低且不低于60分等额确定体检人员。在确定最后一名体检人选时，若成绩出现并列时，则以有类似工作经验者优先，如都有类似工作经验，则以学历高者优。体检人员到指定医院参加体检（体检费用自理）。体检不合格者，可依次递补。体检在区级以上综合性医疗卫生机构进行。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）等规定执行。受检人对体检结论有疑义的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面向李家沱街道办事处提出复检申请，经街道办事处同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准。

　　（五）公示

　　体检合格的拟聘人员，在李家沱街道办事处一楼大厅公示栏内进行公示，公示时间为5个日历天。凡因体检不合格以及在公示前考生确认自动放弃资格等原因所出现的缺额，可在应聘参考人员中按得分从高到低且不低于60分人员依次递补。

　　四、签订合同

　　录用非在编城管协勤岗位人员与巴南区贝思特人力资源服务有限公司签订劳动合同，合同两年一签，由巴南区贝思特人力资源服务有限公司派遣至街道相关岗位，试用期两个月;录用公益性岗位人员，试用期一个月。试用期满考核合格的，公益性岗位人员与街道签订公益性岗位服务劳动合同，合同一年一签，公益性岗位服务期限最长不超过3年。试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的街道有权予以退回。

　　五、薪酬待遇

　　非在编城管协勤岗位人员按照李家沱街道临聘人员管理办法执行，薪酬待遇由巴南区贝思特人力资源服务有限公司负责办理并缴纳社保。公益性岗位人员待遇按重庆市公益性岗位开发和管理办法执行，街道统一缴纳五险，个人承担部分从工资中代扣。

　　六、其他有关事项

　　(一)报名人员所持证件、资料有伪造、假冒各种证件等弄虚作假行为的，一经查实，取消报名与聘用资格。

　　(二)参与招考及聘用工作的有关部门和工作人员，要自觉遵守人事工作纪律，自觉接受纪检、监察部门的监督，严禁弄虚作假、徇私舞弊。若有违反规定或弄虚作假者，一经查实追究当事人及相关责任人的责任。

　　(三)本公告由李家沱街道办事处党政办公室负责解释。

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